Junior Inspecteur Rookbeheersing

Korte introductie

Heb jij een technische achtergrond, affiniteit met brandveiligheid en wil je jezelf ontwikkelen tot specialist in rookbeheersing? Vind je het interessant om op verschillende locaties te werken en wil je leren hoe je complexe installaties inspecteert en beoordeelt? Dan is de functie van Junior Inspecteur Rookbeheersing iets voor jou.

Over de functie

In deze rol leer je het vak van ervaren collega's en bouw je stap voor stap jouw kennis en zelfstandigheid op. Je werkt aan uiteenlopende projecten en krijgt volop ruimte om opleidingen en trainingen te volgen. Zo ontwikkel je jezelf tot een deskundige binnen het vakgebied Fire, Safety & Security.

Wat ga je doen?

Als Junior Inspecteur Rookbeheersing ondersteun je bij het uitvoeren van inspecties aan rookbeheersingssystemen en aanverwante installaties, zoals brandmeld- en ontruimingsinstallaties. Je leert de werking en opbouw van deze systemen kennen en ontwikkelt je kennis van de relevante normen en voorschriften.

Onder begeleiding van ervaren inspecteurs groei je steeds verder in je rol en krijg je geleidelijk meer verantwoordelijkheid.

• Het ondersteunen bij initiële en vervolginspecties aan rookbeheersings-, brandmeld- en ontruimingsinstallaties in heel Nederland;
• Het controleren en beoordelen van installaties aan de hand van geldende normen en voorschriften;
• Het vastleggen van bevindingen en ondersteunen bij het opstellen van inspectierapportages;
• Het onderhouden van contact met collega's, opdrachtgevers en andere betrokken partijen;
• Het actief volgen van opleidingen en trainingen om je kennis van rookbeheersing en brandveiligheid verder te ontwikkelen;
• Het meedenken over verbeteringen van processen en werkwijzen binnen de afdeling.

Wat verwachten wij van jou?

• Een afgeronde technische opleiding op minimaal mbo-niveau 3 of 4;
• Affiniteit met brandveiligheid, installatietechniek of elektrotechniek;
• Je bent bereid om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied rookbeheersing;
• Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail;
• Je bent nieuwsgierig en vindt het leuk om technische vraagstukken uit te pluizen;
• Je bent communicatief vaardig en kunt goed samenwerken;
• Je bent proactief, leergierig en niet bang om vragen te stellen;
• Je bent bereid om op verschillende locaties in Nederland te werken;
• Ervaring binnen de brandveiligheidstechniek is mooi meegenomen, maar geen vereiste.

Wat zetten wij daar tegenover?

• Werkplezier! Je wordt onderdeel van een enthousiast en gemotiveerd team;
• Startsalaris tussen €2.700,- en €3.900,- met perspectief op verdere groei op basis van ervaring en het leveren van goede prestaties;30 vrije dagen, waarvan 10 ATV-dagen*, zodat de werk-privébalans op orde blijft;
• Alles wat je nodig hebt om goed van start te gaan, zoals een leaseauto, laptop en telefoon;
• Ruime mogelijkheden voor opleiding, training en begeleiding;
• De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen tot zelfstandig specialist binnen het vakgebied rookbeheersing;
• Een afwisselende functie waarbij je op uiteenlopende locaties en aan verschillende installaties werkt.

*Je kunt ervoor kiezen om (een deel van) je ATV-dagen te laten uitbetalen. Bij een fulltime dienstverband gaat het om 10 dagen, wat kan oplopen tot maximaal 4% extra jaarsalaris.

Dit is Kiwa

Onze experts houden zich wereldwijd bezig met testen, inspecteren en certificeren (TIC), aangevuld met training, consultancy en dataservices. Met een hart voor mensen en onze planeet verbeteren we samen de kwaliteit, efficiëntie, gezondheid, veiligheid en duurzaamheid van producten in allerlei branches.

Daaraan kun jij bijdragen. Geef je carrière vorm bij Kiwa, dan geven wij je de tools en kansen om jouw eigen pad te bewandelen. Dat alles in een open en vriendelijke omgeving, waar vertrouwen vooropstaat.

Procedure

Na het ontvangen van je sollicitatie nemen we binnen 5 werkdagen contact met je op. Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een eerste gesprek.

Heb je vragen over de vacature? Stel ze aan Colin Geelhoedt (Teamleider Rookbeheersing) via 06-26089393 of Cris Montero (Recruitment Business Partner) via 06-58826261.

Ben je geïnteresseerd en is deze functie iets voor jou?

Aarzel dan niet en klik op de sollicitatiebutton om te solliciteren bij Kiwa.