"Kiwa auttaa sinua kasvamaan"
Emin Beytullah Camur vastaa Kiwa Turkin ICT:stä ja toimii ICT-konsulttina Kiwan toiminnanohjausjärjestelmän muutosprojektissa. "Minulle on annettu tilaa tehdä aloitteita ja kehittää itseäni. Saan Kiwassa tukea kollegoilta, kun asiat muuttuvat monimutkaisiksi ja haastaviksi. Olemme kasvava yritys, joten kohtaan työssäni erilaisia ja muuttuvia tilanteita sekä uusia haasteita. Kiwa auttaa kasvamaan, kehittämään itseään sekä vaikuttamaan omaa uraani."
Talent Development Programme
Talent Development Programme -valmennus tarjoaa osallistujille mahdollisuuden kehittää taitojaan ja lähestyä potentiaaliaan. Ohjelma auttaa osallistujia parantamaan myynnin, teknisen osaamisen tai johtamisen taitojaan erilaisissa tehtävissä ja kehitysprojekteissa.
"Me Kiwassa pidämme huolen siitä, ettet tunne oloasi yksinäiseksi"
Alessia Frabetti on Kiwa-konsernin lääkinnällisten laitteiden toimialajohtaja Kiwa Italiassa. Hänellä on monen vuoden kokemus lääkinnällisten laitteiden sääntelyn ja sertifioinnin alalta. "Tehtäväni on siirtynyt teknisistä fokuksesta enemmän liiketoiminnan kehittämiseen suuntaan. Kiwan lääkinnällisten laitteiden toimialajohtajana toimiminen on erittäin innostavaa: Pääsin todella haastamaan itseni kansainvälisen lääkinnällisten laitteiden liiketoimintamme kehittämisessä sekä eri Kiwa-maiden kollegaverkoston rakentamisessa."
Kehity esihenkilöroolissa
Esihenkilörooleissa toimiville Kiwassa on Leadership Development Programme -valmennus, jossa osallistujat paneutuvat henkilökohtaisen johtamistyönsä kehittämiseen.